【残業無し】千葉県長生郡で転職を考える看護師・ナースのための非公開求人情報

投稿日:

残業無し 看護師 転職 求人 非公開

千葉県長生郡で残業無しの看護師の仕事をお探しですか?

残業なしで帰ることが出来ない職場の場合、保育園のお迎えが出来ないなど、何かと大変ですよね。

てきぱきと仕事をこなしても、お互いがバックアップ出来ないような職場であれば、定時で帰りたいと言ってもなかなか理解が得られないかも知れません。

また、残業するのが当たり前というような場合、定時で帰りたいと要望すら出せない場合もあって、そんな時は本当に辛いですよね。

看護師としては働きたいけれど、残業無しの職場に移りたい・・・そうは思っても、なかなかそんな条件の良い施設を個人で探し出すのは難しいと思っていませんか?

実は、看護師の転職・求人に特化した、無料の求人情報サービスを活用すれば意外に簡単に見つかるんです。

その道のプロである看護師専門の転職エージェントが、条件にあった求人情報をあなたの代わりに探し出してくれるんです。

しかも、転職が決まったらお祝い金が出るので、これは使わないと損ですよね〜!

というのも、これらの転職サービスは転職の斡旋ができれば施設側から手数料が頂けるので、その中からあなたにお祝い金が出る・・・という仕組みなんです。

といはいっても、求人情報サービスごとに特色が有りますので、複数に登録して、できるだけ多くのチャンスを見つけることが成功するためのポイントです。

以下のところは、全国展開している看護師専門の転職・求人情報サイトですので、千葉県での求人情報もあるので安心です。まずは登録してみて、情報を集めるところから始めてみてはいかがでしょうか?

おすすめの看護師の転職・求人情報サイト

ナースではたらこ

看護師人材紹介「満足度No.1」にもなった、提案力のある求人情報サイトです。非常勤も含めて、Webに公開されていない非公開情報も多数ありますので、登録した上で担当コンサルタントと相談すると良いでしょう。

  1. 多くの看護師さんに支持され「満足度No.1」
  2. 日本最大級の医療期間情報を掲載!
  3. 「バイトル」などでおなじみのディップが運営

看護のお仕事

全国の主要な医療機関はほぼ全てカバーしていて、職場の内部情報にも詳しいので、あなたの希望にあった職場が選べると思います。あなたの代わりに待遇の交渉もお願い出来るので、安心して任せることができます!

  1. 24時間電話対応なので夜でも相談できる
  2. 業界最大級の非公開求人(=好条件求人)保有数
  3. 地域ごとに専任のコンサルタント。地域密着型のご提案が可能

ナースフル

大手であるリクルート社の運営ということもあって、一般の求人サイトではなかなか見つからない非公開の求人情報が沢山みつかります! こちらの情報も集めておくと良いでしょう!

  1. とらばーゆ、タウンワーク、リクナビ等で有名なリクルートが運営
  2. 高給与、好条件の病院常勤求人が豊富!
  3. 特に、上京したい方へのサポートが充実しています!

ジョブデポ

年間2万人以上の看護師が利用!他社で紹介を受けた案件でも、ジョブデポを通すとより良い条件での紹介ができる場合があるので、いろいろ情報を集めてからこちらにも相談すると良いですよ!

  1. 8万件以上の求人情報
  2. 他社経由より良い条件を引き出すチャンスあり!
  3. 入職決定で最大40万円の祝い金!

看護師対象の仕事としては、大学内の保健室など、人気抜群の求人も準備されています。看護師専用のものではなく、保健師の方も募集している案件がほとんどなので、採用される確率が低い人気が高い勤務先だと断言します。
会員以外には知らせていない、面接希望者が多い病院や環境のいいクリニックなどの非公開求人を提供してくれるところが、看護師転職サイトのウリというわけなのです。
希望に合わないのに転職しなければいけないというのは誤解です。だから極力スムーズに集めるという点で考えれば、看護師転職サイトを駆使しないなんてことは考えられません。
診療所だけではなく、エリアで就労している看護師の方も珍しくなくなってきました。看護師自ら治療が必要な利用者の家庭に行き必要なケアを行うのが、最近話題の「訪問看護」。
看護師求人サイトは、たいてい非公開求人も抱えているはずなので、普通の公開求人だけで転職してしまわず、兎にも角にもサイト利用登録を済ませた後で連絡を入れてみることが大切です。

集合型求人サイトっていうのは、数社の民間転職会社に依頼されている求人情報が掲載されていますから、その求人の件数に関しては、多いという強みがあります。
全ての職業の平均年収と看護師の人達の平均年収に関しての変遷をグラフで確認すると、全ての職業の平均年収は年を追うごとに下がっているのに対して、看護師さんの平均年収に関しては、高止まりとなっているのです。
大卒で就職した看護師さんと、高卒後に専門学校を出た看護師さんを比較対象すると、年収金額の差というのは9万円程度、ほんの少し基本給及び賞与の額に違いが出てくると言われます。
普通の女性の年収より金額的には多いのは間違いありませんが、心身共にきつい仕事であるうえに、夜勤もしなければいけないことを加味すれば、必ずしも給料が高額とは言い切れないでしょう。
転職した場合、初めから年収で700万円をオーバーするような職場というのはないと断言できます。ともかく給料が高めで好条件のところに転職し、その再就職した病院で勤務年数と実績を積み重ね、基本給もボーナスも高くしていくべきなのです。

高齢者の急激な増加で、病院・診療所以外の介護施設や老人ホームなんかで働いてほしいという希望が高まっているのです。そのうえ、平成16年の労働者派遣法の大幅な改正やネットの浸透が、「派遣看護師」というワークスタイルが多くなったことの原因になっています。
医学や診療の専門化の影響で、看護師さんがする仕事の内容も分野が細分化されてきている。もちろん、新しい知識や技術が求められる職種ですので、365日学ぼうという気持ちもないとだめなのです。
企業や大学の保健室となると、定時を超えての残業もほとんど要されないと言え、土日祝、盆や正月休みもきちんと取れるため、募集が始まるやいなや、数日で応募できなくなるぐらい希望者が多いのです。
豊富な実績と信頼を基に築かれた看護師を推薦できる特別枠や、HPとか求人誌の内容では理解できない募集する事情とか求人の実情など、正確な情報やデータをご覧になることができます。
規定の手当を入れない本給の額は、よくある仕事と比較して、ちょっぴりいいくらいですが、看護師の給与が高いレベルになるのは、いろんな手当類をもらうからなのです。

-千葉県で残業無しの看護師求人・転職情報

Copyright© 残業無しの看護師求人・転職情報 , 2017 AllRights Reserved.